D66 wil zorgen dat er mogelijkheden zijn om binnen Wijk bij Duurstede met het beschikbare talent, ondernemerschap een leven naar eigen goeddunken in te kunnen richten. Wij willen dat iedereen een eerlijke en gelijke kans krijgt om zich te ontwikkelen en te ontplooien.

Voor het wonen moet er aandacht zijn voor sociale woningbouw, woningen voor ouderen en jongeren. Er moet ruime aandacht  worden gegeven aan levensloopbestendig wonen. 

Het is plezierig als groepen van diverse etnische of inkomensgroepen door elkaar wonen. D66 heeft er echter geen probleem mee als mensen bij elkaar willen wonen. Dat is ieders eigen verantwoordelijkheid. Voor zover de gemeente zich bemoeit met de woningvoorraad is het verstandig beleid om te bouwen voor diverse inkomens, voor kopers en huurders.

De gemeente Wijk bij Duurstede heeft een beroepsbevolking van ca. 12.000 inwoners. Het werkgelegenheidsaanbod bedraagt ca. 5.300 arbeidsplaatsen, waarvan 72% wordt ingevuld door lokale werknemers. Wijk bij Duurstede heeft opvallend veel zelfstandige ondernemers (937 Zelfstandige Zonder Personeel zogenaamde ZZP-ers).

Werk is het integratiemiddel bij uitstek. D66 wil daarbij helpen. D66 ziet niets in het kunstmatig scheppen van werk of werkplaatsen door positieve discriminatie maar wil wel stageplaatsen of werkervaringsplekken stimuleren in samenwerking met marktpartijen. D66 is er voor om discriminatie op de arbeidsmarkt zwaarder te bestraffen maar alleen als die discriminatie inderdaad duidelijk aantoonbaar is. We realiseren ons dat dit niet gemakkelijk is maar het is een voorwaarde voor hard beleid op dit terrein.

D66 erkent het belang van de agrarische bedrijvigheid voor onze gemeente: landbouw, tuinbouw en vooral ook fruitteelt. De agrarische sector staat onder grote druk. Vele bedrijven zijn nu niet in staat te overleven. Onderzocht moet worden hoe deze sector duurzaam in stand kan worden gehouden. Daarbij wordt gedacht aan de bevordering van biologische bedrijfsvoering. Dit is niet alleen van economisch belang; de sector is ook cultuurhistorisch en landschappelijk van grote waarde voor onze gemeente.

D66 is voorstander van gebruik van technische middelen die kunnen voorkomen dat de fruitteelt schade oploopt. 

Groei van werkgelegenheid moet gezocht worden in de attractiviteit van de gemeente, zoals  het stimuleren van kleinschalige bedrijvigheid in het buitengebied, telewerken, kantoor aan huis en horeca.

D66 vindt het van groot belang dat mogelijkheden van  industrieterreinen optimaal benut worden. Daar waar kan moet flexibel worden omgegaan met regelgeving.

Minder regels en meer service is daarbij onze leidraad.  Meedenken met ondernemers door de gemeente is hierbij van groot belang.    

D66 is een groot voorstander van groei van schone werkgelegenheid om welvaart en (zorg)voorzieningen in de gemeente op peil te houden. Daarbij moet echter nadrukkelijk rekening worden gehouden  met het karakter van de gemeente.

De kracht van de gemeente Wijk bij Duurstede ligt namelijk in het landelijke karakter en in een cultureel, historisch en landschappelijk aantrekkelijke omgeving. Mobiliteit, zowel over de weg als over water zal voor D66 een belangrijk aandachtspunt zijn. Knelpunten dienen gemeentelijk dan wel provinciaal opgelost  te worden.